- Het schrappen van vakantiedagen, op een moment dat de werkdruk torenhoog is, en rustmomenten zo belangrijk zijn gebleken
- Het privatiseren van de kinderdagverblijven, met een dramatisch effect op de arbeidsvoorwaarden én de kwaliteit van de zorg
- Het verdubbelen van de inschrijvingsgelden voor doctorandi, wat voor velen de mogelijkheid onder druk zet om een doctoraatsopleiding te volgen
- De prijs voor de hospitalisatieverzekering voor oudere werknemers en gepensioneerden flink opdrijven, net degenen voor wie zo’n verzekering onmisbaar is
- Het verhogen van de maaltijdprijzen in de resto’s met 50% voor personeel, wat de facto het begin van het einde van onze studentenresto’s zal betekenen
- Herstructureringen waarbij het schrappen van jobs het belangrijkste doel lijkt te zijn
- Het stopzetten van restaurant ’t Pand, zonder de optie te overwegen een duurzaam restaurant op te starten dat een model kan zijn voor onze stad, en een zekerheid voor personeel en bezoekers
- Het uitbesteden van de postdiensten en magazijn aan de goedkoopste aanbieder: willen we dat onze binnenpost binnenkort door PostNL wordt rondgebracht?
Dit zijn slechts enkele van de besparingsmaatregelen waarover de Raad van Bestuur van de UGent vorige week dinsdag besliste. Die aankondiging zorgde de voorbije dagen voor heel wat beroering binnen de UGent. De collega’s van de kinderdagverblijven, een van de diensten die door het plan met privatisering worden bedreigd, besloten om spontaan in staking te gaan.
Door de draagwijdte en het asociale karakter van het besparingsplan hebben de drie vakbonden aan de UGent, ACOD, ACV en VSOA, beslist om hiertegen een stevig actieplan aan te kondigen.
Op 23 februari organiseren we een betoging van de UGent-gemeenschap tegen besparingen. De betoging zal om 14.00 u vertrekken aan het Sint-Pietersplein richting het stadscentrum. Wij roepen het personeel op om hun solidariteit te betuigen op deze actie.
|
Marc Borremans adjunct-algemeen secretaris Wil je de auteur contacteren? Stuur hem dan een e-mail. |